Potpisan ugovor za projekt Pozitivne vibracije u sklopu Poziva na dostavu projektnih prijedloga “Lokalne inicijative za poticanje zapošljavanja – faza III“

U Nacionalnoj i sveučilišnoj knjižnici u Zagrebu u ponedjeljak, 14. svibnja 2018. godine potpisan je ugovor o dodjeli bespovratnih sredstava između Ministarstva rada i mirovinskoga sustava, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i VIDRA-e u sklopu Poziva na dostavu projektnih prijedloga “Lokalne inicijative za poticanje zapošljavanja – faza III“ u okviru Komponente 2 . Lokalna inicijativa za poticanje zapošljavanja usmjerena je na razvoj lokalnih partnerstava za zapošljavanje u cilju prevladavanja regionalnih i lokalnih različitosti te poticanja partnerskog pristupa u pripremi i donošenju politika vezanih uz stvaranje i jačanje ljudskih potencijala u skladu s lokalnim potrebama u društvu . Ugovor su potpisali vršiteljica dužnosti ravnateljice VIDRA-e Željka Vuković i Ministar rada i mirovinskoga sustava mr. sc. Marko Pavić i ravnatelj Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Ante Lončar .

Ukupna vrijednost projekta i dodijeljenih bespovratnih sredstava je 1.788.844,96 kuna . Projektom Pozitivne vibracije će se kroz dvije godine osnažiti i motivirati pripadnike ranjivih skupina kroz edukacije za aktivaciju i ulazak na tržište rada te ojačati svijest o poduzetništvu istih, pružit će se potpore pri samozapošljavanju i omogućiti održivo funkcioniranje Lokalnog partnerstva Virovitičko-podravske županije kroz integrirani razvoj, umrežavanje i poticanje veće suradnje u formi regionalnih partnerstva .

Razvoj lokalnog zapošljavanja predstavlja niz aktivnosti kojima se nastoji poboljšati lokalno gospodarstvo i lokalno tržište rada . U tu svrhu osnovano je Lokalno partnerstvo za zapošljavanje Virovitičko-podravske županije (LPZ, VPŽ) potpisivanjem sporazuma o Lokalnom partnerstvu 09 . prosinca 2010. godine u sklopu projekta „Lokalna partnerstva za zapošljavanje – faza III“. Radi ostvarenja svrhe i ciljeva LPZ-a VPŽ, u njegovom radu sudjeluje 22 partnera iz javnog, privatnog i civilnog sektora . Projektna aktivnost osnaživanja i motiviranja pripadnika ranjivih skupina za aktivaciju i ulazak na tržište rada poboljšat će motivaciju ciljne skupine za pronalaženje posla, kao i za povećanje njihovog samopouzdanja kako bi se uspješnije predstavili potencijalnim poslodavcima . Planirano je unaprijediti komunikacijske vještine, osmisliti i osvijestiti načine pozitivnog mišljenja, povećati osjećaj samopoštovanja i samopouzdanja učenjem novih i praktičnih metoda suočavanja sa svakodnevnim stresom, nepovoljnim životnim okolnostima te osmišljavanjem kreativnih načina rješavanja teškoća . Strategija razvoja ljudskih potencijala VPŽ kroz projekt će se revidirati kako bi za sljedeće razdoblje potrebe na tržištu rada bile usklađene s postojećim stanjem raspoložive radne snage. Projektom će se osnažiti članovi LPZ-a VPŽ kroz poticanje suradnje u formi regionalnih partnerstva za zapošljavanje, suradnja LPZ-a VPŽ sa LPZ-om Požeško-slavonske županije i Bjelovarsko-bilogorske županije te kroz razmjenu dobre prakse. Kako bi bolje funkcioniralo tajništvo LPZ-a VPŽ projekt će se opremiti ured isključivo za potrebe obavljanja posla tajništva u RA VIDRI.